工资：6500元~9000元
工作地区：平遥县
工会年限：5年
学历：博士
技能：需要专业技能证书
工作性质：全职
已投简历数量：97封
招聘人数：5人
浏览次数：401次
职位信息：C:\Users\long\Desktop\作文网源数据\人才网资源\新建文件夹 (4)\新建文件夹 (4)\排版结果\排版结果\造价员(土建).txt
公司信息
北京清风雅韵文化艺术有限公司
经营状态：开业
法人：王晴
注册资本：5万
所属行业：文化艺术业
注册地址：北京市昌平区创新园35号楼3层303
经营范围：一般项目：组织文化艺术交流活动；组织体育表演活动；会议及展览服务；娱乐性展览；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；广告制作；文艺创作；体育竞赛组织；互联网销售（除销售需要许可的商品）；日用品批发；体育用品及器材批发；乐器零配件销售；文化用品设备出租；乐器维修、调试；乐器零售；工艺美术品及收藏品批发（象牙及其制品除外）；信息技术咨询服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）（不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。）
信息地址：禹州市方锦路865号
发布者：绥江县人才网-戴老板
联系电话：198**108088
入职工资待遇：
工资待遇：
| 工资收入： | 6500元~7000元/有年终奖31000元 |
| 五险一金： | 没有五险无住房公积金 |
| 上班时间： | 周六周末正常加班 |
| 福利： | 双休，商业保险，法定节假日，员工旅游，股票期权，餐饮补贴，弹性工作，节日祝福 |
评价：
我认为这是一家充满着活力和朝气的企业。
工资待遇：
| 工资收入： | 6500元~8000元/有年终奖3000元 |
| 五险一金： | 没有六险无住房公积金 |
| 上班时间： | 晚上6点下班 |
| 福利： | 岗位晋升，免费班车，带薪年假 |
评价：
习惯的力量是惊人的，习惯决定着你的成功的大小，优秀是一种习惯。
工资待遇：
| 工资收入： | 5000元~6000元/有年终奖40000元 |
| 五险一金： | 有六险无住房公积金 |
| 上班时间： | 8小时工作制 |
| 福利： | 餐补福利，免费体检，周末双休，商业保险 |
评价：
公司就个人的招牌。
工资待遇：
| 工资收入： | 3000元~8500元/有年终奖10000元 |
| 五险一金： | 有五险有一金 |
| 上班时间： | 偶尔周末不加班 |
| 福利： | 定期团队建设，职业培训，交通补助，通讯补贴，绩效奖金，早九晚五，法定节假日，公积金 |
评价：
人才的引进留住及激励。
工资待遇：
| 工资收入： | 4500元~8000元/有年终奖15000元 |
| 五险一金： | 有六险有一金 |
| 上班时间： | 8小时工作制 |
| 福利： | 定期体检，五险一金，朝九晚五，年资假 |
评价：
公司的发展离不开你们的努力，在此祝愿各位身体健康，家庭幸福美满。
工资待遇：
| 工资收入： | 6000元~7500元/有年终奖22000元 |
| 五险一金： | 有六险有一金 |
| 上班时间： | 9小时工作制 |
| 福利： | 双休，社会保险，健康体检，长白班，底薪加提成，技术培训，包食宿，节日礼品 |
评价：
祝愿我们xx公司前程似锦。
工资待遇：
| 工资收入： | 3500元~6500元/有年终奖9000元 |
| 五险一金： | 没有六险有一金 |
| 上班时间： | 周六半天加班 |
| 福利： | 团队聚餐，提供住宿，节日礼物，五险 |
评价：
其次企业文化底蕴深厚文化氛围浓厚晨会贺生兴趣小组短信内刊等推动员工成长关爱员工及其家属的活动相继开展每天晨会制度更是彰显出企业文化魅力所在让大家一起学习新制度新知识观看积极上进的视频资料这样有助于员工自己知识的增长从长远利益来看也是企业利益的体现。
工资待遇：
| 工资收入： | 5000元~7500元/有年终奖21000元 |
| 五险一金： | 没有五险无一金 |
| 上班时间： | 9小时工作制 |
| 福利： | 工作餐，技能培训，带薪休假，年终奖金，专业培训 |
评价：
愿你201再努力，公司兴旺你最美。
工资待遇：
| 工资收入： | 3000元~9000元/有年终奖35000元 |
| 五险一金： | 没有五险无一金 |
| 上班时间： | 偶尔不加班 |
| 福利： | 加班补助，学习氛围浓厚，交通差旅，单休，住房公积金，有年假，全勤奖 |
评价：
保持管理层团队的相对稳定，提升管理层胜任力及领导魅力的同时，切忌频繁更换部门负责人。
工资待遇：
| 工资收入： | 6000元~6500元/有年终奖18000元 |
| 五险一金： | 有六险无住房公积金 |
| 上班时间： | 基本无休 |
| 福利： | 团队建设，包吃，补充医疗保险，出差补贴，交通补贴 |
评价：
很荣幸成为公司一员，进入公司以来，我努力学习企业的各种制度及企业文化，希望尽快融入企业大家庭。
工资待遇：
| 工资收入： | 6000元~8500元/有年终奖13000元 |
| 五险一金： | 没有六险有一金 |
| 上班时间： | 偶尔周六不加班 |
| 福利： | 年终奖，技能培训，商业保险，单休，补充医疗保险，免费班车，交通补贴 |
评价：
公司是一个团结的整体，它有着强大的凝聚力和向心力。
工资待遇：
| 工资收入： | 3500元~8500元/有年终奖14000元 |
| 五险一金： | 有六险有住房公积金 |
| 上班时间： | 节假日不加班 |
| 福利： | 弹性工作，年终奖，餐补福利，免费体检，节日礼品 |
评价：
略性贡献支持企业的战略目标，业务敏锐性支持企业的经营业绩，这两者牵引着HR的价值取向(个人信用)和工作方向(人力资源绩效)，人力资源信息技术更似锦上添花。
工资待遇：
| 工资收入： | 3500元~5500元/有年终奖25000元 |
| 五险一金： | 有五险无住房公积金 |
| 上班时间： | 偶尔不加班 |
| 福利： | 公积金，专业培训，股票期权，绩效奖金，早九晚五，节日礼物，包食宿，加班补助 |
评价：
略性贡献支持企业的战略目标，业务敏锐性支持企业的经营业绩，这两者牵引着HR的价值取向(个人信用)和工作方向(人力资源绩效)，人力资源信息技术更似锦上添花。
工资待遇：
| 工资收入： | 5000元~8500元/有年终奖22000元 |
| 五险一金： | 没有五险有一金 |
| 上班时间： | 偶尔周末不加班 |
| 福利： | 五险一金，通讯补贴，技术培训，年资假，员工旅游，健康体检 |
评价：
第二制定管理制度与员工的利益密切相关得到员工理解与认同的制度会得到支持相反则会使员工对制度产生抵触情绪对以后的工作不利。
工资待遇：
| 工资收入： | 5500元~9000元/有年终奖33000元 |
| 五险一金： | 有六险有住房公积金 |
| 上班时间： | 偶尔不加班 |
| 福利： | 包吃，出差补贴，交通差旅，工作餐，职业培训，底薪加提成 |
评价：
感谢公司给我提供这个平台，让我展示自己的才华，实现自身的价值。
工资待遇：
| 工资收入： | 6000元~9500元/有年终奖29000元 |
| 五险一金： | 没有六险无住房公积金 |
| 上班时间： | 周六半天加班 |
| 福利： | 全勤奖，团队聚餐，团队建设，年终奖金，双休，住房公积金 |
评价：
(一)建立和完善公司的一系列规章制度宣传推广培养员工意识。
工资待遇：
| 工资收入： | 7000元~7500元/有年终奖7000元 |
| 五险一金： | 没有六险有住房公积金 |
| 上班时间： | 基本无休 |
| 福利： | 餐饮补贴，提供住宿，周末双休，法定节假日，带薪年假，定期体检 |
评价：
她工作认真，负责。
工资待遇：
| 工资收入： | 3500元~5000元/有年终奖23000元 |
| 五险一金： | 有五险无一金 |
| 上班时间： | 偶尔加班 |
| 福利： | 社会保险，五险，交通补助，有年假，学习氛围浓厚，岗位晋升，带薪休假 |
评价：
公司就个人的招牌。
工资待遇：
| 工资收入： | 5000元~9500元/有年终奖29000元 |
| 五险一金： | 有五险有住房公积金 |
| 上班时间： | 节假日不加班 |
| 福利： | 定期团队建设，朝九晚五，节日祝福，长白班，节日礼品 |
评价：
(一)建立和完善公司的一系列规章制度宣传推广培养员工意识。
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